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南昌工程學(xué)院2023年人才招聘公告(一)

發(fā)布:2023-03-28 16:18:28  關(guān)注:25353次

一、學(xué)校簡介

南昌工程學(xué)院是江西省人民政府與水利部共建的公辦本科院校。學(xué)校以工為主,經(jīng)濟(jì)、管理、文學(xué)、理學(xué)、農(nóng)學(xué)等多學(xué)科協(xié)調(diào)發(fā)展,位于江西省省會南昌市,前身是1958年創(chuàng)建的江西水利電力學(xué)院,2011年9月被教育部批準(zhǔn)為“卓越工程師教育培養(yǎng)計(jì)劃”高校,2012年9月開展碩士專業(yè)學(xué)位研究生招收工作,2017年成為江西省“一流學(xué)科”建設(shè)高校,2018年被國務(wù)院學(xué)位委員會批準(zhǔn)為碩士學(xué)位授予單位。2019年入選國家一流專業(yè)建設(shè)高校,2020年以來2個(gè)專業(yè)通過國家工程教育專業(yè)認(rèn)證。

二、引進(jìn)基本條件

1.擁護(hù)黨的路線、方針、政策,熱愛教育事業(yè),愛國守法,品行端正,身心健康。

2.具有研究生學(xué)歷、博士學(xué)位。

3.“領(lǐng)軍人才”年齡一般在50周歲以下,博士人員年齡一般在40周歲以下。特殊人才年齡可適當(dāng)放寬。

4.本、碩、博專業(yè)相關(guān)。

三、招聘崗位、條件

招聘崗位

專業(yè)

代碼

專業(yè)名稱

學(xué)歷/

學(xué)位

需求

人數(shù)

教學(xué)科研

1201

管理科學(xué)與工程

博士

1

082801

農(nóng)業(yè)機(jī)械化工程

博士

1

0802

工業(yè)控制工程

博士

1

0202

投資學(xué)

博士

1

081503

水工結(jié)構(gòu)工程

博士

1

0501

中國語言文學(xué)

博士

1

020205

產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)

博士

1

120302

林業(yè)經(jīng)濟(jì)管理

博士

1

0818

地質(zhì)資源與地質(zhì)工程

博士

1

120201

會計(jì)學(xué)

博士

1

081505

港口航道與海岸工程

博士

1

070503

地圖學(xué)與地理信息系統(tǒng)

博士

1

081401

巖土工程

博士

1

四、引進(jìn)政策

提供人才基金(安家費(fèi)、購房補(bǔ)貼)、科研啟動費(fèi)等;配偶根據(jù)崗位需要安排工作,視情況實(shí)行調(diào)入、人事代理、聘用等。

其他待遇:(1)可申請租用校內(nèi)公共租賃房一套。(2)博士學(xué)位津貼:1000元/月(三年內(nèi))。(3)博士自引進(jìn)起內(nèi)聘副教授三年。

相關(guān)說明:

1.南昌“人才十條”。大學(xué)畢業(yè)生(含駐昌院校在校生)和技能人才首次將戶口遷移至南昌(含集體戶口,下同),每人發(fā)放1000元落戶獎(jiǎng)勵(lì)。大學(xué)畢業(yè)生和技能人才落戶南昌,錄用在行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作或與駐昌企業(yè)簽訂勞動(聘用)合同、并首次在昌繳納社保的,按博士,碩士及高級技師(一級),本科及技師(二級),大專及高級工(三級),分別給予每人一次性就業(yè)、安家、租房等生活補(bǔ)貼5萬元、3萬元、2萬元、1萬元。人才基金不包括該政策補(bǔ)助,需自行申領(lǐng)(網(wǎng)站:https://www.ncrcw.com.cn/ngwc/,下載app申請?zhí)峤患纯桑?/p>

2.科研團(tuán)隊(duì)引進(jìn)。通過組織專家論證給予特別支持。團(tuán)隊(duì)科研費(fèi)用整體核撥,團(tuán)隊(duì)成員的個(gè)人待遇,根據(jù)其實(shí)際水平參照各類人才引進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)相對就高執(zhí)行。

3.服務(wù)期。引進(jìn)人才服務(wù)期為6年。

4.人才基金、科研啟動費(fèi)發(fā)放方式?!叭瞬呕稹辈扇∫淮涡园l(fā)放與服務(wù)期內(nèi)分年度發(fā)放相結(jié)合的方式,領(lǐng)軍人才“一次性發(fā)放”金額為20萬元,其他人才“一次性發(fā)放”金額為10萬元,余下部分根據(jù)考核分年度發(fā)放或給予預(yù)借購房;科研啟動費(fèi)采取項(xiàng)目申報(bào)、專家論證的方式進(jìn)行。

5.年薪制人員考核采取年度考核與聘期考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

6.來校面試考察人員住宿由學(xué)校安排,給予報(bào)銷一趟考察往返交通費(fèi)。

7.夫妻雙方為博士,一方非按“人才引進(jìn)”方式的,給予“一次性發(fā)放”部分人才基金,科研啟動費(fèi)、學(xué)位津貼、內(nèi)聘副教授待遇等按相應(yīng)類別同等享受。

8.以上所列人才基金、學(xué)位津貼、年薪等引進(jìn)待遇,均為稅前金額。

五、報(bào)名辦法

1.報(bào)名時(shí)間:即日起至2023年12月31日,招滿即止。

2.報(bào)名辦法:采取現(xiàn)場報(bào)名、郵寄或電子郵件(文件名以“姓名+學(xué)位+學(xué)校+專業(yè)+應(yīng)聘學(xué)院”命名)等方式。

3.報(bào)名需提供的材料:所有已獲畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證和身份證復(fù)印件或掃描件,個(gè)人簡歷等相關(guān)材料,應(yīng)屆畢業(yè)生需提供畢業(yè)生推薦表復(fù)印件或掃描件。

4.學(xué)校人事部門聯(lián)系方式:

聯(lián)系人:劉老師0791-88126554,13576138636

范老師0791-88126554,18702034104

email:rsc@nit.edu.cn

學(xué)校主頁:www.nit.edu.cn

地址:南昌市高新技術(shù)開發(fā)區(qū)天祥大道289號行政樓320辦公室(瑤湖校區(qū))

郵編:330099

六、考核

考核分面試、試講,定期舉行,具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

七、體檢

1.根據(jù)考核結(jié)果,擇優(yōu)確定體檢人員。體檢在我校指定的機(jī)構(gòu)進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《江西省教師資格申請人員體檢辦法(修訂)》(贛教規(guī)字〔2021〕3號)執(zhí)行。

2.體檢有關(guān)安排由人事處另行通知。

八、聘用

經(jīng)考核、體檢合格,公示無異議簽訂聘用合同,按有關(guān)規(guī)定試用,試用合格后,辦理相關(guān)手續(xù)。

九、待遇

辦理入編手續(xù),享受事業(yè)單位工作人員待遇。

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