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2022樂山市峨眉山市赴西南醫(yī)科大學(xué)高層次人才考核招聘公告(27人)

發(fā)布:2022-12-19 16:10:57  關(guān)注:5471次

【導(dǎo)讀】2022樂山市峨眉山市赴西南醫(yī)科大學(xué)高層次人才考核招聘27人,報名時間:2022年12月26日。更多招考資訊,備考干貨,筆試資料,輔導(dǎo)課程,時政資料歡迎關(guān)注今日招聘網(wǎng)教育獲取。   為進(jìn)一步優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu),加強(qiáng)高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍建設(shè),推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展,根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定及各事業(yè)單位用人需求,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,擬赴西南醫(yī)科大學(xué)開展考核招聘高層次人才活動。本次公開考核招聘為編制內(nèi)招聘,招聘的人員按《事業(yè)單位人事管理條例》進(jìn)行管理。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下: 一、報名時間及地點 報名時間:2022年12月26日上午9:00-12:00; 報名地點:城北校區(qū)奧林匹克體育館。 二、招聘崗位、名額 考核招聘崗位為27名事業(yè)單位工作人員,具體招聘崗位及專業(yè)條件詳見附件1。附件1所列具體專業(yè)在表中未列盡的,根據(jù)招聘崗位實際需求可將相鄰、相近、相關(guān)專業(yè)納入考核招聘范圍。 三、招聘對象 符合《峨眉山市2022年下半年赴西南醫(yī)科大學(xué)考核招聘高層次人才崗位和條件一覽表》(詳見附件1,以下簡稱《一覽表》)中所需資格條件的2023年高校應(yīng)屆畢業(yè)生和社會在職、非在職人員。 四、考核招聘要求 采取雙向選擇、直接考核的招聘方式。 (一)基本條件 具有中華人民共和國國籍;遵紀(jì)守法,品行端正,身體健康;具有招聘崗位要求的專業(yè)知識及工作能力;符合招聘崗位公告中的具體要求和其他要求。 (二)具體要求 年齡在35周歲及以下(詳見附件1),其中博士研究生或具有副高及以上專業(yè)技術(shù)職稱的,年齡可放寬到40周歲及以下。 (三)有下列情形之一者,不得報考 1.曾受過各類刑事處罰的人員; 2.曾被開除公職或?qū)W籍的人員; 3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的人員; 4.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分的; 5.按照《四川省事業(yè)單位工作人員招聘試行辦法》的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的; 6.按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定,由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人; 7.有違反其他規(guī)定不適宜報考事業(yè)單位的。 在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件、弄虛作假、違反回避制度等情形的,報名或聘用資格一律無效,且責(zé)任自負(fù)。 (四)報名和資格審查 本次招聘采取現(xiàn)場報名的方式進(jìn)行。 1.報名所需材料:報名信息表1份,并按要求張貼近期1寸免冠證件照片;本人有效身份證及復(fù)印件1份;本人有效畢業(yè)證、學(xué)位證和附件1中要求的相關(guān)資格證等原件及復(fù)印件1份;本人在學(xué)習(xí)或工作中獲得的榮譽證書原件及復(fù)印件1份;2023年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供就讀院系、專業(yè)及相關(guān)資格證書等情況的證明原件。 港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員報考的,須出具學(xué)歷認(rèn)證材料原件和復(fù)印件1份。 2.資格審查時間及地點: 2022年12月26日上午9:00—12:00,城北校區(qū)奧林匹克體育館。 特別提醒:資格審查貫穿考核招聘全過程。報名者須對提交的信息和有關(guān)材料真實性負(fù)責(zé),對弄虛作假、證件和資料不實等不符合規(guī)定資格條件的,一經(jīng)查實取消資格。其中2023年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2023年7月31日前提供畢業(yè)證、學(xué)位證和崗位要求的資格證書原件和復(fù)印件。 (五)考核 考核時間:2022年12月26日(具體時間屆時通知); 考核地點:西南醫(yī)科大學(xué)城北校區(qū); 本次考核原則上采取面試方式進(jìn)行,主要測試考生邏輯思維、語言表達(dá)能力和運用專業(yè)理論知識履行應(yīng)聘崗位職責(zé)的能力等,具體形式屆時通知; 考核實行百分制,低于60分視為考核不合格,不再進(jìn)入下一環(huán)節(jié); 考核合格的現(xiàn)場簽訂《聘用意向協(xié)議書》,需要進(jìn)一步加試的將現(xiàn)場告知。 (六)體檢和考察 1.體檢在指定的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢由峨眉山市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)組織實施。體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》等文件執(zhí)行。 2.體檢合格人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)??疾熘饕獙w檢合格人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行綜合了解,對其檔案和提供的報考信息、相關(guān)材料作進(jìn)一步核實。 3.體檢和考察事宜另行公告。 (七)審核確認(rèn)和聘用 1.考察合格者作為擬聘用人選,面向社會進(jìn)行為期7個工作日的公示。公示期滿無異議后,由峨眉山市人力資源和社會保障局審核確認(rèn)聘用資格。 2.審核確認(rèn)的擬聘用人員在規(guī)定的時限內(nèi)到招聘單位報到,招聘單位按國家有關(guān)規(guī)定辦理人事聘用等手續(xù)。不服從安排或逾期未報到者,視為自動放棄,取消聘用資格。 3.新聘用人員在聘用單位最低服務(wù)年限為5年,服務(wù)年限期滿后,方可按有關(guān)規(guī)定流(調(diào))動。 4.本輪招聘引進(jìn)的全日制博士研究生、全日制碩士研究生和副高級職稱人才,按照我市人才引進(jìn)政策兌現(xiàn)相關(guān)待遇,主要項目為全日制博士研究生享受安家補(bǔ)助10萬元/人;最高10萬元購房補(bǔ)貼,或1000元/月的租房補(bǔ)貼(兩年)。全日制碩士研究生和副高級職稱人才享受安家補(bǔ)助5萬元/人;最高5萬元購房補(bǔ)貼,或600元/月的租房補(bǔ)貼(兩年)。 5.本公告未盡事宜,由峨眉山市委組織部與峨眉山市人力資源社會保障局負(fù)責(zé)解釋??己苏衅腹ぷ鹘M織與實施環(huán)節(jié)相關(guān)問題,請報考者及時與招聘單位聯(lián)系咨詢。 峨眉山市衛(wèi)健局:0833-3077049; 峨眉山市人力資源和社會保障局:0833-5529004; 中共峨眉山市委組織部:0833-5593301。 相關(guān)網(wǎng)址: 樂山人事考試網(wǎng)(http://www.lspta.gov.cn/) 峨眉山市人民政府網(wǎng)(http://www.emeishan.gov.cn/) 五、紀(jì)律與監(jiān)督 為保證此次公開招聘工作的順利進(jìn)行,維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性,歡迎社會各界予以監(jiān)督。(監(jiān)督舉報電話:峨眉山市紀(jì)委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室監(jiān)督電話:0833-5555344)。 六、注意事項 請考生注意個人防護(hù),建議全程佩戴一次性醫(yī)用口罩。 中共峨眉山市委組織部  峨眉山市人力資源和社會保障局                              2022年12月15日                    原文標(biāo)題:中共峨眉山市委組織部峨眉山市人力資源和社會保障局關(guān)于赴西南醫(yī)科大學(xué)考核招聘高層次人才活動的公告 文章來源:http://www.lspta.com.cn/newsDetail/4974.html   附件: 附件1:峨眉山市2022年下半年赴西南醫(yī)科大學(xué)考核招聘高層次人才崗位和條件一覽表.xls 附件2:峨眉山市2022年赴高??己苏衅甘聵I(yè)單位工作人員報名信息表.docx
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