藥品研發(fā)總監(jiān)
面議
西安
10年以上
博士



- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
- 年底雙薪帶薪年假午餐補(bǔ)助
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
職位描述:
職責(zé)描述:
1、引領(lǐng)帶動(dòng)公司科學(xué)技術(shù)創(chuàng)新,根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃進(jìn)行新產(chǎn)品研發(fā)中長(zhǎng)期規(guī)劃,安排部署以新型制劑產(chǎn)品為主的技術(shù)引進(jìn)、研究、開發(fā)與成果轉(zhuǎn)化;
2、領(lǐng)導(dǎo)及安排部署新藥研究院、產(chǎn)品處、博士后工作站等相關(guān)工作。負(fù)責(zé)對(duì)公司產(chǎn)品研發(fā)管理制度、流程等進(jìn)行指導(dǎo)、完善與優(yōu)化,對(duì)公司現(xiàn)有產(chǎn)品品種及結(jié)構(gòu)進(jìn)行梳理篩選,定期進(jìn)行技術(shù)經(jīng)濟(jì)、質(zhì)量再評(píng)價(jià),做好產(chǎn)品二次開發(fā),提高公司產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì);
3、組織領(lǐng)導(dǎo)公司新產(chǎn)品選題立項(xiàng)、品種篩選與評(píng)估等工作;及時(shí)掌握在研項(xiàng)目攻關(guān)進(jìn)展及跟蹤評(píng)價(jià),降低公司產(chǎn)品開發(fā)風(fēng)險(xiǎn),解決產(chǎn)品項(xiàng)目開發(fā)過(guò)程中的關(guān)鍵技術(shù)問題;
4、協(xié)助公司仿制藥質(zhì)量和療效一致性評(píng)價(jià)工作,負(fù)責(zé)be試驗(yàn)、臨床有效性試驗(yàn)等相關(guān)工作。
5、指導(dǎo)培養(yǎng)公司新品研發(fā)團(tuán)隊(duì)及人才梯隊(duì)建設(shè),建立良好外部專家智庫(kù)合作關(guān)系。
任職要求:
1、博士學(xué)歷,藥物制劑等相關(guān)專業(yè),10年以上化學(xué)創(chuàng)新藥物研發(fā)、產(chǎn)品申報(bào)的工作經(jīng)驗(yàn),5年以上高層管理經(jīng)驗(yàn);
2、具有較強(qiáng)的選題、立項(xiàng)、獨(dú)立主持實(shí)施新藥研發(fā)項(xiàng)目的能力和技術(shù)攻關(guān)能力,具有多個(gè)創(chuàng)新藥、仿制藥成功研發(fā)經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉掌握國(guó)內(nèi)外藥政法規(guī)、技術(shù)規(guī)范、行業(yè)發(fā)展,把握研發(fā)方向。
4、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、決策能力,能統(tǒng)籌全局,合理調(diào)配資源;有強(qiáng)烈的事業(yè)心和抗壓能力。
職責(zé)描述:
1、引領(lǐng)帶動(dòng)公司科學(xué)技術(shù)創(chuàng)新,根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃進(jìn)行新產(chǎn)品研發(fā)中長(zhǎng)期規(guī)劃,安排部署以新型制劑產(chǎn)品為主的技術(shù)引進(jìn)、研究、開發(fā)與成果轉(zhuǎn)化;
2、領(lǐng)導(dǎo)及安排部署新藥研究院、產(chǎn)品處、博士后工作站等相關(guān)工作。負(fù)責(zé)對(duì)公司產(chǎn)品研發(fā)管理制度、流程等進(jìn)行指導(dǎo)、完善與優(yōu)化,對(duì)公司現(xiàn)有產(chǎn)品品種及結(jié)構(gòu)進(jìn)行梳理篩選,定期進(jìn)行技術(shù)經(jīng)濟(jì)、質(zhì)量再評(píng)價(jià),做好產(chǎn)品二次開發(fā),提高公司產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì);
3、組織領(lǐng)導(dǎo)公司新產(chǎn)品選題立項(xiàng)、品種篩選與評(píng)估等工作;及時(shí)掌握在研項(xiàng)目攻關(guān)進(jìn)展及跟蹤評(píng)價(jià),降低公司產(chǎn)品開發(fā)風(fēng)險(xiǎn),解決產(chǎn)品項(xiàng)目開發(fā)過(guò)程中的關(guān)鍵技術(shù)問題;
4、協(xié)助公司仿制藥質(zhì)量和療效一致性評(píng)價(jià)工作,負(fù)責(zé)be試驗(yàn)、臨床有效性試驗(yàn)等相關(guān)工作。
5、指導(dǎo)培養(yǎng)公司新品研發(fā)團(tuán)隊(duì)及人才梯隊(duì)建設(shè),建立良好外部專家智庫(kù)合作關(guān)系。
任職要求:
1、博士學(xué)歷,藥物制劑等相關(guān)專業(yè),10年以上化學(xué)創(chuàng)新藥物研發(fā)、產(chǎn)品申報(bào)的工作經(jīng)驗(yàn),5年以上高層管理經(jīng)驗(yàn);
2、具有較強(qiáng)的選題、立項(xiàng)、獨(dú)立主持實(shí)施新藥研發(fā)項(xiàng)目的能力和技術(shù)攻關(guān)能力,具有多個(gè)創(chuàng)新藥、仿制藥成功研發(fā)經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉掌握國(guó)內(nèi)外藥政法規(guī)、技術(shù)規(guī)范、行業(yè)發(fā)展,把握研發(fā)方向。
4、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、決策能力,能統(tǒng)籌全局,合理調(diào)配資源;有強(qiáng)烈的事業(yè)心和抗壓能力。
工作地點(diǎn)
地址:西安蓮湖區(qū)西安-蓮湖區(qū)


職位發(fā)布者
HR
西安利君制藥有限責(zé)任公司

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制藥·生物工程
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1000人以上
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公司性質(zhì)未知
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蓮湖區(qū)漢城南路151號(hào)
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