涂裝班組長(zhǎng)
面議
上海
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限



- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
1、根據(jù)本課年度、月度工作計(jì)劃,制定班組年度、月度工作計(jì)劃,并予以實(shí)施;
2、完成班組KPI指標(biāo),并分解到組員,監(jiān)督完成;
3、嚴(yán)格執(zhí)行過程質(zhì)量體系文件的要求以及課內(nèi)相關(guān)管理、考核制度;
4、班組各項(xiàng)報(bào)表、各類表單、持改項(xiàng)目的及時(shí)提出;
5、按照生產(chǎn)指令完成生產(chǎn)任務(wù),監(jiān)控生產(chǎn)過程及產(chǎn)品質(zhì)量情況,遇突發(fā)情況不能及時(shí)解決,上報(bào)課長(zhǎng);
6、做好班組交接、班前會(huì)及班后會(huì);
7、做好本區(qū)域現(xiàn)場(chǎng)5S管理、消防設(shè)施點(diǎn)檢及安全作業(yè)的管理;
8、負(fù)責(zé)對(duì)本組各崗位人員進(jìn)行各項(xiàng)培訓(xùn),制定本班組人員技能矩陣;
9、上級(jí)臨時(shí)交辦的工作;
110、遵守公司安全管理規(guī)定,貫徹落實(shí)環(huán)保、職業(yè)健康及安全相關(guān)法律法規(guī),遵照公司《持續(xù)改進(jìn)項(xiàng)目工作指導(dǎo)書》落實(shí)各項(xiàng)持續(xù)改進(jìn)工作的要求,貫徹推進(jìn)個(gè)人改善項(xiàng)目的立項(xiàng)、過程實(shí)施、成果輸出等工作。
2、完成班組KPI指標(biāo),并分解到組員,監(jiān)督完成;
3、嚴(yán)格執(zhí)行過程質(zhì)量體系文件的要求以及課內(nèi)相關(guān)管理、考核制度;
4、班組各項(xiàng)報(bào)表、各類表單、持改項(xiàng)目的及時(shí)提出;
5、按照生產(chǎn)指令完成生產(chǎn)任務(wù),監(jiān)控生產(chǎn)過程及產(chǎn)品質(zhì)量情況,遇突發(fā)情況不能及時(shí)解決,上報(bào)課長(zhǎng);
6、做好班組交接、班前會(huì)及班后會(huì);
7、做好本區(qū)域現(xiàn)場(chǎng)5S管理、消防設(shè)施點(diǎn)檢及安全作業(yè)的管理;
8、負(fù)責(zé)對(duì)本組各崗位人員進(jìn)行各項(xiàng)培訓(xùn),制定本班組人員技能矩陣;
9、上級(jí)臨時(shí)交辦的工作;
110、遵守公司安全管理規(guī)定,貫徹落實(shí)環(huán)保、職業(yè)健康及安全相關(guān)法律法規(guī),遵照公司《持續(xù)改進(jìn)項(xiàng)目工作指導(dǎo)書》落實(shí)各項(xiàng)持續(xù)改進(jìn)工作的要求,貫徹推進(jìn)個(gè)人改善項(xiàng)目的立項(xiàng)、過程實(shí)施、成果輸出等工作。
工作地點(diǎn)
地址:上海奉賢區(qū)海熙路663號(hào)富維東陽汽車零部件(上海)有限公司


職位發(fā)布者
HR
長(zhǎng)春一汽富維東陽汽車塑料零部件有限公司

-
汽車·摩托車
-
1000人以上
-
中外合資(合資·合作)
-
光谷大街2555號(hào)
相似職位
-
物流規(guī)劃工程師(J10499) 6000-8000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科長(zhǎng)春一汽富維汽車零部件股份有限公司沖壓件分公司
-
中糧貿(mào)易東北大區(qū)--紀(jì)委辦公室--D級(jí)經(jīng)理人崗 13000-16000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科中糧貿(mào)易有限公司
-
理財(cái)顧問 3000-8000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科廣發(fā)證券股份有限公司吉林琿春街證券營(yíng)業(yè)部
-
學(xué)術(shù)專員 7000元以上應(yīng)屆畢業(yè)生 碩士杭州中美華東制藥有限公司
-
嵐圖機(jī)電技師(國(guó)企 五險(xiǎn)一金) 5000元以上應(yīng)屆畢業(yè)生 不限云南東風(fēng)南方汽車銷售服務(wù)有限公司
-
并網(wǎng)支持組補(bǔ)貼交易高級(jí)專員(015522) 10000-12000元3年以上 本科西安隆基清潔能源有限公司