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崗位職責：
1、在合作4S店作為質(zhì)保經(jīng)理接待客戶，針對車主進行汽車延保產(chǎn)品的銷售工作；
2、與4S店銷售顧問及售后完成配合，完成當月銷售業(yè)績；
3、收集目標渠道的相關(guān)信息，進行新渠道的開拓；
4、利用現(xiàn)有的資源開發(fā)拓展客戶；
5、落實和執(zhí)行風險防范相關(guān)工作。
任職要求：
1、22-35周歲，中專及以上學歷，形象好，氣質(zhì)佳；
2、溝通表達良好，具有一定的邏輯思維能力；
3、熱愛銷售工作或?qū)︿N售有濃厚的興趣；
4、上進心強，有自我約束能力；
5、有高端品牌銷售經(jīng)驗或者主動銷售模式優(yōu)先。
福利待遇：
1、無責任底薪3000-4000元 提成5％-12％ 其他額外現(xiàn)金獎勵，

平均薪資8000-12000；
2、新員工入職培訓；
3、周激勵獎金 月激勵獎金 年終獎金 節(jié)假日福利；
4、多種競賽激勵 境內(nèi)外旅游。

晉升機制：
銷售顧問-培訓師/銷售經(jīng)理-長春分公司總經(jīng)理-區(qū)域負責人
從入職當月繳納五險一金，試用期2個月
工作時間：8:30-17:00 單休串休
工作地點：
長春4S店根據(jù)能力和住址分配工作4S店
面試地點：
長春市長春市朝陽區(qū)西安大路國際大廈A座2212