前期質(zhì)量工程師
6000-7000元
長(zhǎng)春
應(yīng)屆畢業(yè)生
本科



- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的識(shí)別、建立。
2、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目零部件生準(zhǔn)品質(zhì)、總成匹配性品質(zhì)打造活動(dòng)的組織和推進(jìn)。
3、負(fù)責(zé)質(zhì)量目標(biāo)的制定及達(dá)成。
4、負(fù)責(zé)控制計(jì)劃等質(zhì)量文件編制、評(píng)審及量產(chǎn)后的維護(hù)管理。
5、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目開發(fā)各階段質(zhì)量確認(rèn)、判定。
6、負(fù)責(zé)控制計(jì)劃等質(zhì)量文件編制、評(píng)審及量產(chǎn)后的維護(hù)管理。
7、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目零件履歷建立及客戶質(zhì)量問題反饋、整改效果的驗(yàn)證。
8、負(fù)責(zé)檢具開發(fā)及檢具檔案建立。
9、負(fù)責(zé)供應(yīng)商、內(nèi)部及客戶PPAP文件的提交。
10、負(fù)責(zé)量產(chǎn)初期特殊管理體制活動(dòng)及量產(chǎn)質(zhì)量表現(xiàn)的跟蹤。
任職要求:
工作經(jīng)驗(yàn):1年以上前期質(zhì)量開發(fā)
工作地點(diǎn)
地址:長(zhǎng)春綠園區(qū)長(zhǎng)春-汽開區(qū)支農(nóng)大街3350號(hào)


職位發(fā)布者
HR
長(zhǎng)春一汽富維汽車零部件股份有限公司沖壓件分公司

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汽車·摩托車
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1000人以上
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股份制企業(yè)
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汽車經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)支農(nóng)大街3350號(hào)
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檔案錄入員(吉林地區(qū)) 3000-5000元不限 中技吉林省鴻振科技有限公司