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主要職責(zé)： 戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行： 參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃，制定并執(zhí)行年度運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，確保運(yùn)營(yíng)目標(biāo)與公司戰(zhàn)略一致。 團(tuán)隊(duì)管理： 組建和管理運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，包括產(chǎn)品經(jīng)理、市場(chǎng)推廣、客戶(hù)服務(wù)等相關(guān)部門(mén)，提升團(tuán)隊(duì)績(jī)效。 產(chǎn)品管理： 負(fù)責(zé)產(chǎn)品微信小程序的產(chǎn)品管理，確保產(chǎn)品功能與市場(chǎng)需求相匹配，推動(dòng)產(chǎn)品迭代和優(yōu)化。 市場(chǎng)推廣： 制定并執(zhí)行市場(chǎng)推廣策略，提升品牌知名度和市場(chǎng)占有率，特別是在互聯(lián)網(wǎng)和社交媒體平臺(tái)上。 客戶(hù)關(guān)系管理： 維護(hù)和優(yōu)化客戶(hù)服務(wù)體系，提升客戶(hù)滿(mǎn)意度和忠誠(chéng)度。 數(shù)據(jù)分析： 利用數(shù)據(jù)分析工具，監(jiān)控運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出改進(jìn)方案。 風(fēng)險(xiǎn)管理： 識(shí)別和管理運(yùn)營(yíng)過(guò)程中的風(fēng)險(xiǎn)，確保公司運(yùn)營(yíng)的穩(wěn)定性和安全性。 跨部門(mén)協(xié)作： 與其他部門(mén)（如財(cái)務(wù)、人力資源等）協(xié)作，確保運(yùn)營(yíng)策略的順利實(shí)施。 預(yù)算管理： 負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)預(yù)算的制定和控制，確保資源的有效利用。 任職要求： 教育背景： 本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理學(xué)、計(jì)算機(jī)科學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 工作經(jīng)驗(yàn)： 15年以上互聯(lián)網(wǎng)或相關(guān)行業(yè)的運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，有成功推動(dòng)產(chǎn)品商業(yè)化的經(jīng)驗(yàn)。 熟悉互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品生命周期管理，具備從產(chǎn)品策劃、開(kāi)發(fā)到上線(xiàn)的全流程管理經(jīng)驗(yàn)。 有在大型互聯(lián)網(wǎng)公司或知名創(chuàng)業(yè)公司擔(dān)任高級(jí)管理職位的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 技能要求： 出色的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)。 強(qiáng)烈的市場(chǎng)洞察力和創(chuàng)新意識(shí)，能夠快速響應(yīng)市場(chǎng)變化。 良好的數(shù)據(jù)分析能力和問(wèn)題解決能力，能夠通過(guò)數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策。 優(yōu)秀的溝通和協(xié)調(diào)能力，能夠與不同背景的團(tuán)隊(duì)成員有效合作。 熟悉微信小程序及相關(guān)技術(shù)平臺(tái)，了解互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的用戶(hù)體驗(yàn)和交互設(shè)計(jì)。