應屆畢業(yè)生
學歷不限
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
工作職責:
崗位職責：
1.外部人才政策：
負責挖掘、解讀、落地各項人才政策；
負責外部人才政策評定管理流程、完善申報管理機制及申報信息記錄備案；
2.工會運營：
負責工會各項運營活動順利實施；
負責內外部對工會的審核；
牽頭業(yè)務部門參加各項外部創(chuàng)新活動評比；
3.合規(guī)項目：
負責年度殘保金申報繳納工作、非標準工時申報落地、勞動保障書面審查工作等；
4.外聯交流：
負責維持與政府組織、人社、工會、殘聯等各部門的良性關系；
負責維持與外部協(xié)會的良性合作關系；
任職資格:
本科及以上學歷；
3-5年相關工作經驗，有政府相關工作經歷優(yōu)先；
需要有項目申報、人力資源合規(guī)性、人力資源相關政策的掌握；殘保金知識掌握、工會運營知識掌握；
溝通能力好、服務意識強、文案寫作能力佳，具備英文寫作溝通能力更佳； 能熟練使用今日招聘網，招聘號的維護
崗位職責：
1.外部人才政策：
負責挖掘、解讀、落地各項人才政策；
負責外部人才政策評定管理流程、完善申報管理機制及申報信息記錄備案；
2.工會運營：
負責工會各項運營活動順利實施；
負責內外部對工會的審核；
牽頭業(yè)務部門參加各項外部創(chuàng)新活動評比；
3.合規(guī)項目：
負責年度殘保金申報繳納工作、非標準工時申報落地、勞動保障書面審查工作等；
4.外聯交流：
負責維持與政府組織、人社、工會、殘聯等各部門的良性關系；
負責維持與外部協(xié)會的良性合作關系；
任職資格:
本科及以上學歷；
3-5年相關工作經驗，有政府相關工作經歷優(yōu)先；
需要有項目申報、人力資源合規(guī)性、人力資源相關政策的掌握；殘保金知識掌握、工會運營知識掌握；
溝通能力好、服務意識強、文案寫作能力佳，具備英文寫作溝通能力更佳； 能熟練使用今日招聘網，招聘號的維護
注：聯系我時，請說是在吉林人才網上看到的。
工作地點
地址：合肥肥西縣聯寶（合肥）電子科技有限公司
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
美亞電子..HR
電子科技有限公司
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咨詢（財會·法律·人力資源）
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100-199人
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私營·民營企業(yè)
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宿遷沭陽經濟開發(fā)區(qū)
