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崗位職責(zé)：

1、開發(fā)市場渠道，維護協(xié)會、友商合作機構(gòu)、行業(yè)媒體平臺等渠道資源，通過渠道獲得新客戶資源、市場資源；

2、負(fù)責(zé)公司官方網(wǎng)站、官方微博、官方微信等公共傳播媒介的維護和監(jiān)督；

3、開展線上產(chǎn)品推廣，包括百度推廣、360推廣、以及其他平臺渠道推廣等，進(jìn)行B端客戶引流；

4、開展線下產(chǎn)品推廣，包括組織策劃線下沙龍活動、論壇活動、展會活動等，進(jìn)行B端客戶引流；

5、定期進(jìn)行相關(guān)市場調(diào)研，行業(yè)、競爭對手、客戶需求等市場信息，為管理決策提供依據(jù)；

6、與各事業(yè)部進(jìn)行充分溝通，提取產(chǎn)品特色，對產(chǎn)品進(jìn)行包裝與推廣；

7、VI、品牌推廣的工作內(nèi)容較少，主要按北京總部統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，該崗位側(cè)重是針對公司產(chǎn)品做客戶引流；

8、線上或線下市場營銷至少擅長其中一項，兩項都擅長更佳。

任職要求：

1、5年以上市場營銷推廣工作經(jīng)驗，行業(yè)經(jīng)驗不限，TO B行業(yè)經(jīng)驗最佳；

2、掌握市場營銷、銷售管理、市場調(diào)研、消費心理學(xué)等專業(yè)基礎(chǔ)知識，能快速鏈接市場資源；

3、優(yōu)秀的外聯(lián)與商務(wù)洽談能力，思維開闊，對人力資源服務(wù)行業(yè)有一定了解；

4、有較豐富的市場營銷活動組織策劃經(jīng)驗；

5、能自己開車上路最佳（公司可提供車）；

6、具有良好的商務(wù)形象。

公司產(chǎn)品：人事用工管理服務(wù)、業(yè)務(wù)流程外包服務(wù)、員工關(guān)懷服務(wù)、企業(yè)健康關(guān)懷服務(wù)、招聘全流程服務(wù)、香港人事代理服務(wù)、財稅顧問服務(wù)、靈活用工服務(wù)、殘障人士用工管理服務(wù)、國際人才簽證及企業(yè)商務(wù)代理服務(wù)、管理咨詢與企業(yè)培訓(xùn)服務(wù)、法律服務(wù)等等，都是針對B端客戶提供定制化綜合解決方案。

客戶群體：全國B端企業(yè)客戶，以廣東省為主，行業(yè)不限

客戶關(guān)鍵人物：企業(yè)老板、HR、財務(wù)、采購，以HR為主

公司品牌：FESCO

FESCO是中國第一家人力資源服務(wù)機構(gòu)，是中國體量最大的綜合性人力服務(wù)企業(yè)之一，F(xiàn)ESCO品牌享譽全球。40多年來，F(xiàn)ESCO始終深耕人力資源服務(wù)行業(yè)，為各類組織和中外知名企業(yè)提供人事管理、業(yè)務(wù)外包、薪酬福利、招聘及靈活用工、咨詢等綜合人力資源服務(wù)。服務(wù)的客戶涵蓋信息通信、新能源、新材料、航空航天、生物醫(yī)藥、消費零售、智能制造等眾多領(lǐng)域。擁有完備的服務(wù)資質(zhì)、專業(yè)的服務(wù)水平和豐富的市場經(jīng)驗。FESCO還攜手行業(yè)全球領(lǐng)先的瑞士德科集團開展合資合作，開創(chuàng)了中國人力資源服務(wù)行業(yè)國際化實踐的先河。