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崗位職責：

1.負責董事長的日常工作安排，包括行程預約、協(xié)調(diào)和安排相關(guān)事宜，確保董事長工作的高效有序；

2.起草董事長日常對外的公文、報告等相關(guān)文書資料；

3.根據(jù)董事長的指示，跟蹤、協(xié)調(diào)和推進各部門的工作，并定期匯報工作進展；

4.傳達董事長的經(jīng)營思想和策略，確保各部門理解和執(zhí)行；

5.協(xié)助董事長進行商務(wù)洽談和公關(guān)活動，處理公司重大突發(fā)事件；

6.組織安排公司級會議，記錄會議紀要并跟進決議的執(zhí)行情況；

7.管理公司機密文件及檔案，制定和完善公司公文流轉(zhuǎn)程序；

8.負責與政府單位、協(xié)會及重要客戶的聯(lián)絡(luò)和接待工作。

任職要求：

1.年齡25-40歲，形象良好，舉止得體；

2.本科及以上學歷，工程管理、土木工程，國際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)；

3.5年以上工程管理經(jīng)驗，熟悉工程公司經(jīng)營管理；同時熟悉了解國際貿(mào)易相關(guān)業(yè)務(wù)優(yōu)先考慮；

4.性格外向，活潑中不失沉穩(wěn)，出色的人際溝通和協(xié)調(diào)能力，能適應出差；

5.具備較強的抗壓能力、自我管理和約束力。

薪資：8000-15000
福利待遇：周末雙休，五險一金，加班補助