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工作職責:
1.負責所轄機構(gòu)新人培訓(xùn)體系推進，組織、實施新人生產(chǎn)線培訓(xùn)項目，撰寫培訓(xùn)報告；
2.承擔省公司推廣課程的傳承；定期反饋銷售新人教材的需求并參與開發(fā)、推廣；
3.協(xié)助進行專兼職講師的培訓(xùn)及管理工作；
4.負責追蹤銷售新人培訓(xùn)相關(guān)考核指標的達成；
5.完成上級交辦的其他工作。
任職資格:
1.大學(xué)本科及以上；
2.經(jīng)濟、金融、保險等專業(yè)優(yōu)先；
3.熟練運用各類辦公軟件；
4.掌握并遵守公司的管理制度和流程；
5.責任心強、工作認真細致，有較強的溝通協(xié)調(diào)能力，具有良好的服務(wù)意識，具備一定管理規(guī)劃能力；
6.無其他任職資格要求。