職位描述
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崗位職責(zé):
1.配合制定公司內(nèi)部審計(jì)規(guī)章制度、審計(jì)部門文件、編制審計(jì)年度計(jì)劃、工作方案等;
2.參加各項(xiàng)常規(guī)審計(jì)工作的實(shí)施,并具體負(fù)責(zé)所涉及審計(jì)事項(xiàng)、審計(jì)工作底稿的編制;
3.參與對公司重大經(jīng)營活動(dòng)、重大項(xiàng)目、重大經(jīng)濟(jì)合同、人員離職等審計(jì)工作;
4.負(fù)責(zé)對所涉及的審計(jì)事項(xiàng),編寫內(nèi)部審計(jì)報(bào)告,提出處理意見和建議;
5.上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)任職要求。
職位要求:
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,審計(jì)、財(cái)會(huì)、經(jīng)濟(jì)、法律等相關(guān)專業(yè);
2.大型企業(yè)內(nèi)部審計(jì)從業(yè)經(jīng)歷或會(huì)計(jì)師事務(wù)所項(xiàng)目經(jīng)歷(國有企業(yè)或上市公司內(nèi)部審計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先)
3.具備較強(qiáng)的溝通能力、邏輯分析能力、組織協(xié)調(diào)能力,扎實(shí)的文字功底及數(shù)據(jù)收集歸納能力
4.為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、工作嚴(yán)謹(jǐn)、堅(jiān)持原則
工作地點(diǎn)
地址:洛陽老城區(qū)洛陽-老城區(qū)洛陽青年創(chuàng)業(yè)大廈


職位發(fā)布者
姜先生HR
吉林省金冠電氣股份有限公司

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機(jī)械制造·機(jī)電·重工
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200-499人
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股份制企業(yè)
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雙陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)高新園區(qū)延壽路1號(hào)
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