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崗位職責：
1、負責制定技術質(zhì)量管理制度、操作細則，落實國家、地方及集團技術規(guī)范，確保設計、施工合規(guī)性；
2、負責指導大型項目項目技術質(zhì)量策劃、施工組織設計及專項施工方案，把控重難點；
3、負責牽頭組織對項目部前期技術策劃工作及技術方案的編制、指導和審核工作并監(jiān)督執(zhí)行；
4、推進新材料、新工藝、新設備、新技術的研發(fā)與應用。牽頭專利、標準、工法、科研課題申報及成果轉(zhuǎn)化，構(gòu)建核心技術儲備；
5、督促、考核部門工作業(yè)績，協(xié)調(diào)部門工作。負責技術條線人才選拔、培訓及復合型人才培養(yǎng)，提升團隊專業(yè)能力；
6、完成領導交辦的其他工作。

任職要求：
1、具有統(tǒng)招本科及以上學歷，具備履行崗位職責所需的專業(yè)知識、良好的職業(yè)素養(yǎng)、較強的團隊意識與合作能力、正常履職的身體條件；
2、具有建筑行業(yè)10年及以上相關工作經(jīng)歷或者相關的施工技術管理工作等經(jīng)歷，具備中級及以上職稱；
3、精通結(jié)構(gòu)設計、熟悉各種建筑、結(jié)構(gòu)設計規(guī)范及裝飾工程施工工藝、BIM技術及施工質(zhì)量驗收規(guī)范；
4、8年以上公共裝飾行業(yè)技術管理經(jīng)驗，有單體項目合同額超2億元的文旅類項目的技術負責人經(jīng)歷，獨立主導過單體項目合同額超1億元的裝飾裝修項目。