職位描述
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職位描述:
1、負(fù)責(zé)公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃的監(jiān)督執(zhí)行及人力資源相關(guān)各項(xiàng)工作,確保企業(yè)發(fā)展所需的人力資源,完善人力資源管理體系;
2、負(fù)責(zé)公司人力資源相關(guān)制度的制定與執(zhí)行,組織公司人力資源規(guī)劃工作,為重大人力資源決策提供建議和信息支持;
3、監(jiān)督實(shí)施招聘、培訓(xùn)、薪酬、福利、員工關(guān)系和績效考核六大模塊;
4、制定和推行公司行政管理制度,確保公司行政工作有序進(jìn)行;
5、提升公司內(nèi)部管理水平和員工滿意度。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,人力資源管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、 5-10年工作經(jīng)驗(yàn),其中至少3年以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉國家相關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)及人力資源六大模塊,對財(cái)務(wù)知識(shí)有一定了解;
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。
工作地點(diǎn)
地址:吉林永吉縣吉林市-永吉縣吉林瑞爾康隱形眼鏡有限公司長春街89號(hào)


職位發(fā)布者
李旭HR
吉林瑞爾康光學(xué)科技有限公司

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醫(yī)療/制藥/器械
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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長春街88號(hào)
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