職位描述
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崗位職責(zé):
1、業(yè)務(wù)規(guī)劃。承接省區(qū)業(yè)務(wù)規(guī)劃,在商業(yè)機(jī)會(huì)洞察和競爭分析的基礎(chǔ)上,聚焦價(jià)值客戶、價(jià)值區(qū)域、價(jià)值產(chǎn)品,制定本地業(yè)務(wù)規(guī)劃,并在組織內(nèi)部進(jìn)行溝通達(dá)成共識(shí),根據(jù)業(yè)務(wù)規(guī)劃資源匹配,推動(dòng)關(guān)鍵任務(wù)的落地執(zhí)行。
2、客戶管理。建立客戶分層分類管理和生態(tài)體系,實(shí)現(xiàn)資源精準(zhǔn)投放,并針對(duì)重大客戶和合作伙伴進(jìn)行接觸與關(guān)系維護(hù),傳遞價(jià)值,最終幫助客戶成功。
3、項(xiàng)目管理。主導(dǎo)項(xiàng)目管理機(jī)制的建立,持續(xù)改善目運(yùn)作的成功率和效率,在項(xiàng)目的決策鏈分析,競爭分析,關(guān)鍵里程碑管理,項(xiàng)目復(fù)盤到能力復(fù)制等關(guān)鍵動(dòng)作中發(fā)揮指導(dǎo)和支持作用,保障項(xiàng)目的成功。
4、經(jīng)營管理。對(duì)本地整體經(jīng)營結(jié)果負(fù)責(zé),通過落實(shí)經(jīng)營管理動(dòng)作,管理有效增長和效益,達(dá)成經(jīng)營指標(biāo),并確保良性經(jīng)營。
5、組織管理。依據(jù)公司愿景和價(jià)值觀塑造組織氛圍,建設(shè)人才隊(duì)伍,對(duì)關(guān)鍵人才的選育用留進(jìn)行管理;做好目標(biāo)管理和激勵(lì),激發(fā)組織活力,打造高績效團(tuán)隊(duì)。
任職要求:
1、計(jì)算機(jī)、通信、自動(dòng)化、電子信息等相關(guān)專業(yè);
2、3年以上IT行業(yè)或安防行業(yè)區(qū)域銷售工作管理經(jīng)驗(yàn),熟悉行業(yè)客戶組織架構(gòu)及業(yè)務(wù)決策流程,熟悉行業(yè)銷售模式,有行業(yè)人脈資源優(yōu)先考慮;
3、較強(qiáng)的市場分析、產(chǎn)品推廣能力和宣講功底,具有敏銳的市場嗅覺,及時(shí)發(fā)掘客戶新產(chǎn)品市場;
4、優(yōu)秀的溝通能力和項(xiàng)目談判能力。
服從省內(nèi)城市分配
工作地點(diǎn)
地址:哈爾濱道里區(qū)哈爾濱-道里區(qū)君康大廈
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職位發(fā)布者
HR
浙江大華技術(shù)股份有限公司
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電子技術(shù)·半導(dǎo)體·集成電路
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500-999人
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股份制企業(yè)
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杭州濱江濱安路1199號(hào)
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本科
2026-01-17 17:27:53
4892人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請說是在吉林人才網(wǎng)上看到的。
