行政主管
面議
長(zhǎng)春
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
長(zhǎng)春
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制定行政管理規(guī)章制度,優(yōu)化行政工作流程,提高工作效率。
2、負(fù)責(zé)公司重要會(huì)議、重大活動(dòng)的組織籌備及接待、政府部門(mén)對(duì)接等工作。
3、負(fù)責(zé)公司所有檔案合同管理工作,臺(tái)賬專(zhuān)業(yè),清晰可查。
4、負(fù)責(zé)公司車(chē)輛管理,對(duì)車(chē)輛使用進(jìn)行有效管控。
5、負(fù)責(zé)編制各項(xiàng)行政費(fèi)用預(yù)算及日常費(fèi)用管控,降低成本。
6、熟悉工商變更、年報(bào)、執(zhí)照年檢等業(yè)務(wù)流程,按時(shí)辦理相關(guān)業(yè)務(wù)。
7、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)和辦公用品的管理工作。
8、負(fù)責(zé)后勤保障工作,確保有效配置與服務(wù)。
9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)。
二、崗位任職要求:
1、具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力,能夠快速適應(yīng)并解決突發(fā)事件。
2、具備良好的溝通協(xié)作能力,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。
3、熟練使用各種辦公軟件和工具,對(duì)文檔管理和信息發(fā)布有熟練的操作技巧。
4、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力,有很強(qiáng)的責(zé)任心和服務(wù)意識(shí)。
5、形象氣質(zhì)佳,大專(zhuān)及以上學(xué)歷
1、負(fù)責(zé)制定行政管理規(guī)章制度,優(yōu)化行政工作流程,提高工作效率。
2、負(fù)責(zé)公司重要會(huì)議、重大活動(dòng)的組織籌備及接待、政府部門(mén)對(duì)接等工作。
3、負(fù)責(zé)公司所有檔案合同管理工作,臺(tái)賬專(zhuān)業(yè),清晰可查。
4、負(fù)責(zé)公司車(chē)輛管理,對(duì)車(chē)輛使用進(jìn)行有效管控。
5、負(fù)責(zé)編制各項(xiàng)行政費(fèi)用預(yù)算及日常費(fèi)用管控,降低成本。
6、熟悉工商變更、年報(bào)、執(zhí)照年檢等業(yè)務(wù)流程,按時(shí)辦理相關(guān)業(yè)務(wù)。
7、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)和辦公用品的管理工作。
8、負(fù)責(zé)后勤保障工作,確保有效配置與服務(wù)。
9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)。
二、崗位任職要求:
1、具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力,能夠快速適應(yīng)并解決突發(fā)事件。
2、具備良好的溝通協(xié)作能力,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。
3、熟練使用各種辦公軟件和工具,對(duì)文檔管理和信息發(fā)布有熟練的操作技巧。
4、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力,有很強(qiáng)的責(zé)任心和服務(wù)意識(shí)。
5、形象氣質(zhì)佳,大專(zhuān)及以上學(xué)歷
工作地點(diǎn)
地址:長(zhǎng)春南關(guān)區(qū)長(zhǎng)春市南關(guān)區(qū)臨河街與東南湖大路交叉路口向北約150米一單元B七樓
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
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2025-12-05 15:23:09
559人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在吉林人才網(wǎng)上看到的。
