運(yùn)營助理
面議
長春
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
長春
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)運(yùn)營部門各類文件(如通知、制度、合同等)的收發(fā)、登記、整理與歸檔,建立文件管理臺(tái)賬,確保文件資料的完整性與可查閱性;協(xié)助運(yùn)營經(jīng)理編制各類運(yùn)營報(bào)表(如銷售報(bào)表、庫存報(bào)表、市場分析報(bào)表等),收集、整理相關(guān)數(shù)據(jù),保證報(bào)表數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性與及時(shí)性。
2、協(xié)助運(yùn)營經(jīng)理進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析工作;定期對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總和對(duì)比分析,發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)變化趨勢(shì)和潛在問題,及時(shí)向運(yùn)營經(jīng)理匯報(bào)。
3、協(xié)調(diào)運(yùn)營部門內(nèi)部工作,保障信息傳遞的及時(shí)性和準(zhǔn)確性,協(xié)助解決跨部門協(xié)作問題,確保運(yùn)營工作順利開展。
4、協(xié)助組織運(yùn)營會(huì)議和培訓(xùn)活動(dòng),在會(huì)議和活動(dòng)過程中做好記錄、服務(wù)等工作,會(huì)后整理會(huì)議紀(jì)要并分發(fā),跟進(jìn)會(huì)議決議的執(zhí)行情況。
1、負(fù)責(zé)運(yùn)營部門各類文件(如通知、制度、合同等)的收發(fā)、登記、整理與歸檔,建立文件管理臺(tái)賬,確保文件資料的完整性與可查閱性;協(xié)助運(yùn)營經(jīng)理編制各類運(yùn)營報(bào)表(如銷售報(bào)表、庫存報(bào)表、市場分析報(bào)表等),收集、整理相關(guān)數(shù)據(jù),保證報(bào)表數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性與及時(shí)性。
2、協(xié)助運(yùn)營經(jīng)理進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析工作;定期對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總和對(duì)比分析,發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)變化趨勢(shì)和潛在問題,及時(shí)向運(yùn)營經(jīng)理匯報(bào)。
3、協(xié)調(diào)運(yùn)營部門內(nèi)部工作,保障信息傳遞的及時(shí)性和準(zhǔn)確性,協(xié)助解決跨部門協(xié)作問題,確保運(yùn)營工作順利開展。
4、協(xié)助組織運(yùn)營會(huì)議和培訓(xùn)活動(dòng),在會(huì)議和活動(dòng)過程中做好記錄、服務(wù)等工作,會(huì)后整理會(huì)議紀(jì)要并分發(fā),跟進(jìn)會(huì)議決議的執(zhí)行情況。
任職要求
1、本科及以上學(xué)歷,優(yōu)秀者可放寬
2、30歲以下
3、1年以上醫(yī)藥行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)
薪酬待遇:六險(xiǎn)一金、法休、生日假、年假、節(jié)假日福利
工作地點(diǎn)
地址:長春南關(guān)區(qū)吉林省長春市南關(guān)區(qū)生態(tài)大街382號(hào)
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
張女士HR
吉林省房聯(lián)醫(yī)藥連鎖有限公司
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2025-12-14 00:59:27
239人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在吉林人才網(wǎng)上看到的。
