2022年吉林通化梅河口市教育系統(tǒng)事業(yè)單位教師招聘30名公告(2號(hào))
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通化梅河口教師招聘安排
報(bào)名時(shí)間:2022年6月28日上午8:00至30日下午17:00
筆試時(shí)間:見公告
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根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《吉林省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于全面建立和進(jìn)一步完善全省事業(yè)單位新進(jìn)人員公開招聘制度意見的通知》(吉政辦發(fā)〔2010〕16號(hào))、中共吉林省委組織部、吉林省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于進(jìn)一步擴(kuò)大縣(市、區(qū))事業(yè)單位公開招聘管理權(quán)限的通知》(吉人社聯(lián)字〔2018〕26號(hào))精神,梅河口市人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同有關(guān)部門決定,擬面向社會(huì)公開招聘高級(jí)人才。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一、招聘計(jì)劃
本公告共招聘高層次人才30名,具體招聘崗位及資格條件詳見附件1。
二、招聘原則
招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
三、報(bào)名資格條件
(一)基本條件。
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī);
3.具有良好的品行;
4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;
5.年齡一般在18周歲以上、40周歲以下(1981年6月 21日至2004年6月21日)。招聘崗位對(duì)年齡有特殊要求的,按招聘崗位要求確定。年齡計(jì)算時(shí)間點(diǎn)均以6月21日為準(zhǔn)(以本人身份證出生日期為準(zhǔn))。
(二)崗位條件。
符合崗位所需要的學(xué)歷、專業(yè)等其他條件,詳見附件1。
(三)有下列情形之一的人員不得報(bào)考。
1.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被考試組織部門認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為并在禁考期限內(nèi)的人員;
2.被辭退未滿五年的國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員;
3.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
(四)回避。
事業(yè)單位公開招聘工作所有參與方以及可能影響公正的特定關(guān)系人需要回避的,參照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》執(zhí)行。
四、報(bào)名與資格審查
(一)報(bào)名方式。
報(bào)名由招聘單位受理,采取電子郵件報(bào)名方式進(jìn)行。
(二)報(bào)名時(shí)間。
2022年6月28日上午8:00至30日下午17:00。報(bào)名電子郵箱55176353@qq.com。
(三)報(bào)名要求。
報(bào)名者需上傳以下材料:
1.考生本人身份證照片(正反面)。
2.畢業(yè)證和學(xué)位證照片。其中2022年畢業(yè)生尚未取得學(xué)歷學(xué)位證的,須發(fā)送由本校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)推薦表;留學(xué)回國人員報(bào)考的,除需提供規(guī)定的材料外,還要發(fā)送國家教育部留學(xué)人員服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》
3.教師資格證照片。
4.附件2:《梅河口市教育系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘高層次人才報(bào)名表》(附近期同底6個(gè)月內(nèi)正面1寸免冠電子版照片)考生填寫完整后打印,考生本人簽字后拍照與電子版一并上傳。
5.附件3:《梅河口市教育系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘高層次人才報(bào)名冊(cè)》電子版
以上上傳照片每張照片不得超過300k,且保證照片清晰。
將以上材料打包命名為:報(bào)考單位+崗位+姓名(如:梅河口市第五中學(xué)高中語文張xx,發(fā)送郵件名稱與打包文件名稱一致),需在報(bào)名結(jié)束前(過期無效)發(fā)送至郵箱:55176353@qq.com。(每名考生僅限報(bào)一個(gè)崗位,多個(gè)崗位報(bào)名視為無效)
6.報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的,責(zé)任自負(fù);弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或聘用資格。
7.請(qǐng)考生確保報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話暢通,以便通知有關(guān)事宜。
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(四)資格審查。
由招聘單位或其主管部門成立資格審查小組,依據(jù)招聘崗位設(shè)置的條件進(jìn)行資格審查。資格審查結(jié)果由招聘單位回復(fù)郵件或電話通知。
資格審查結(jié)果于報(bào)名結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)由招聘單位電話通知或回復(fù)電子郵件通知。報(bào)名結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)未接到通知的考生,請(qǐng)?jiān)?個(gè)工作日內(nèi)及時(shí)與招聘單位或其主管部門資格審查人員主動(dòng)聯(lián)系,否則因此影響考生應(yīng)聘的,后果由考生自負(fù)。
(五)開考比例。
本次公告各崗位均不設(shè)開考比例。
五、招聘考試(面試)
考試采取現(xiàn)場(chǎng)或線上面試的方式進(jìn)行,由招聘單位自行確定考試時(shí)間、方式。面試采取試講、答辯相結(jié)合的方式進(jìn)行,時(shí)間為10分鐘。10分鐘時(shí)間準(zhǔn)備試講內(nèi)容??荚嚱Y(jié)束公布考試成績(jī)。
六、體檢與考察
招聘崗位按照面試成績(jī)等額確定體檢和考察人選。體檢由招聘單位主管部門在符合資質(zhì)醫(yī)院組織實(shí)施,參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》并結(jié)合事業(yè)單位實(shí)際用人需求情況確定。體檢合格的,由用人單位對(duì)其進(jìn)行考察,并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。
七、公示
經(jīng)考察合格的人員確定為擬聘用人選,在招聘單位網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。
八、聘用
公示期滿無異議的,按照有關(guān)規(guī)定和程序辦理入職手續(xù),簽訂聘用合同。
九、注意事項(xiàng)
凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加證件審核、面試或考核、體檢、考察、報(bào)到等情況的,均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格;資格審核貫穿招聘工作全過程,在任何環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘資格條件或弄虛作假騙取應(yīng)聘資格的,均取消應(yīng)聘資格,問題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。對(duì)于公開招聘過程中應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))執(zhí)行。
十、信息發(fā)布及政策咨詢
信息發(fā)布網(wǎng)站:
梅河口市人力資源和社會(huì)保障局http://www.mhk.gov.cn/jyhpt/rsj/為本次公告(含補(bǔ)充公告)的發(fā)布網(wǎng)站。有關(guān)招聘事項(xiàng)及各種通知等信息,均通過工作網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布,請(qǐng)考生注意查詢。
各招聘單位報(bào)名、政策咨詢、監(jiān)督舉報(bào)電話詳見附件1中“聯(lián)系方式”一欄。
(一)主管部門電話:
0435—4228022梅河口市教育局人事科
(二)人社部門電話:
0435—4303045、4899878 梅河口市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科
![]() | 附件1:《2022年梅河口市事業(yè)單位公開招聘高層次人才崗位及其資格條件一覽表》 |
![]() | 附件2:《梅河口市教育系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘高層次人才報(bào)名表》 |
![]() | 附件3:《梅河口市教育系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘高層次人才報(bào)名冊(cè)》 |
梅河口市教育局
梅河口市人力資源和社會(huì)保障局
2022年6月21日
原文標(biāo)題:梅河口市人力資源和社會(huì)保障局
文章來源:http://www.mhk.gov.cn/jyhpt/rsj/gsgg/202206/t20220621_8485403.html
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