長春高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)慧谷學(xué)校(吉林大學(xué)附屬中學(xué)高新慧谷學(xué)校)是長春高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會與吉林大學(xué)合作創(chuàng)辦的九年一貫制的公辦學(xué)校，由于學(xué)校事業(yè)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘合同制教師。

教師招聘工作，由合作學(xué)校負(fù)責(zé)實(shí)施，新區(qū)紀(jì)工委、人社局、教育局，吉林大學(xué)基礎(chǔ)教育辦負(fù)責(zé)全程監(jiān)督指導(dǎo)。

一、招聘崗位及人數(shù)

小學(xué)(92人)：語文17人、數(shù)學(xué)12人、英語9人、體育8人、音樂4人、美術(shù)4人、科學(xué)2人、校本15人、綜合15人、道法6人

中學(xué)(11人)：語文2人、英語2人、數(shù)學(xué)2人、物理1人、地理1人、綜合2人、校本1人

二、招聘條件

(一)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛教育事業(yè)。

(二)品行端正，遵紀(jì)守法，無違紀(jì)違法行為。

(三)身心健康，具有教師任職的基本素質(zhì)。

(四)年齡在35周歲以下(1984年6月29日以后出生)，全日制本科及以上學(xué)歷,具有學(xué)位證書，具有相應(yīng)的教師資格證,特別優(yōu)秀教師可適當(dāng)放寬條件。

(五)普通話水平二級甲等及以上，體育學(xué)科可放寬到二級乙等。英語學(xué)科須具有專業(yè)四級證書。

(六)研究生(碩士學(xué)位及以上)、黨員和學(xué)生干部優(yōu)先，獲得國家獎學(xué)金等表彰者優(yōu)先。特級教師、市區(qū)級以上骨干等優(yōu)秀教師優(yōu)先考慮。

(七)有下列情形之一的人員不得報考

1.在校就讀的學(xué)生，現(xiàn)役軍人。

2.曾經(jīng)受到記過及以上黨政處分或在其他處分期未滿的，受到過刑事判決或在緩刑、保外就醫(yī)期間的人員。

3.具有精神類、心理類疾病歷史或有傳染類疾病尚未康復(fù)的，以及不符合教育教學(xué)需求的其他類疾病人員。

4.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員。

5.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的(凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的，應(yīng)予回避，不能報考該招聘單位)。

三、教師管理與待遇

(一)教師管理

對本次招聘的教師實(shí)行勞動合同制管理，由學(xué)校與教師簽訂勞動合同。合同期一般不低于三年，試用期三個月包含在合同期內(nèi)。試用期滿經(jīng)學(xué)?？己撕细竦慕處?，報新區(qū)教育局審核備案，考核不合格的教師按有關(guān)規(guī)定處理。

(二)工資待遇

招聘教師從報到之日起參照事業(yè)單位在編教師工資標(biāo)準(zhǔn)和管理辦法計發(fā)勞動報酬，建立正常晉升機(jī)制，按國家規(guī)定繳納“五險一金”。

四、招聘程序

(一)報名方式

1.投遞報名表至huiguxuexiao@126.com; (報名表詳見附件1)

2.報名時間：公告發(fā)布之日起至2019年6月30日18:00截止;

3.學(xué)校對應(yīng)聘者進(jìn)行資格初審，符合條件的應(yīng)聘者，會通過電話信息通知參加統(tǒng)一招聘考試。(請應(yīng)聘者留好個人聯(lián)系方式，保持電話暢通)。

(二)考核程序

第一步：資格審查

1.時間：2019年6月29日開始現(xiàn)場驗(yàn)資，按照電話通知學(xué)科進(jìn)行。

2.參加資格審查時，須持本人有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證、教師資格證等相關(guān)證件的原件及復(fù)印件。還需提交教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表(登陸中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(www.chsi.com.cn)驗(yàn)證打印)或教育部學(xué)歷認(rèn)證報告原件，應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表原件或?qū)W校相關(guān)部門出具的應(yīng)屆畢業(yè)生證明或教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報告。

3.應(yīng)聘者務(wù)必按通知的時間和地點(diǎn)準(zhǔn)時參加資格審查，未按規(guī)定的時間、地點(diǎn)參加者，視為自動放棄應(yīng)聘資格。

第二步：筆試(專業(yè)及心理健康測試)

1.時間：2019年7月4日

2.內(nèi)容：教育理論、專業(yè)知識及教育教學(xué)方法應(yīng)用、心理健康測試及其他與應(yīng)聘崗位相關(guān)內(nèi)容。

3.成績確定：筆試成績滿分為130分，專業(yè)滿分100分，心理健康測試滿分為30分，均不設(shè)合格線。

第三步：面試

1.時間：2019年7月7日

2.面試人選確定：根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:3(含)比例確定，不足比例崗位按實(shí)際通過人數(shù)確定人選。

2.面試方式：采取團(tuán)隊能力測試、領(lǐng)導(dǎo)集體約談、試講等方式進(jìn)行。音樂、美術(shù)、體育、科學(xué)學(xué)科要加操作考試。

3.面試成績：面試成績滿分為270分，計算成績時，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。其中團(tuán)隊能力測試70分，領(lǐng)導(dǎo)集體約談100分，試講100分(含操作考試成績)。

第四步：計算總成績。

總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

第五步：確定擬聘人選。

以總成績?yōu)橐罁?jù)，從高分到低分，按同一招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1比例確定。成績相同者，進(jìn)行下一輪面試。

第六步：體檢

體檢工作按照人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

第七步：政審

報考人員有下列情形之一的，即視為考核不合格。

1.對黨的路線、方針、政策有抵制、反對言行者;

2.因政治、經(jīng)濟(jì)和其它問題正在受審查尚未有結(jié)論者或雖有結(jié)論但不適宜錄用者;

3.有民族分裂思想，參與民族分裂活動者;

4.參與賭博、吸毒、賣淫、嫖娼、流氓斗毆及從事封建迷信活動者;

5.觸犯刑律受過刑事處罰者;

6.近三年內(nèi)因違犯黨紀(jì)、政紀(jì)受到紀(jì)律處分者;

7.應(yīng)屆畢業(yè)生在校期間受過“記過”以上校紀(jì)處分且尚未解除者;

8.因其它問題不宜進(jìn)入教師隊伍者。

對體檢或政審不合格的，取消其擬錄用人選資格，從報考同一職位考試總成績在合格線以上的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。

五、特別提示

(一)本次招聘全程不會向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用，也不會通知應(yīng)聘者到校外進(jìn)行單獨(dú)考核，提醒應(yīng)聘者留意自身安全和財產(chǎn)安全。

(二)報名人員必須認(rèn)真填寫報名信息，應(yīng)對提交的信息和材料負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格。

(三)未盡事宜，請來電咨詢。

學(xué)校地址：長春市高新區(qū)超強(qiáng)街與創(chuàng)意路交匯

咨詢電話：0431-81106568

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長春高新慧谷學(xué)校招聘編制外合同制教師登記表.doc

長春高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)慧谷學(xué)校

(吉林大學(xué)附屬中學(xué)高新慧谷學(xué)校)

2019年6月29日

原標(biāo)題：長春高新慧谷學(xué)校招聘編制外合同制教師公告

文章來源：http://www.ccxq.gov.cn/detail.aspx?id=9163