“2021吉林省藥品審評(píng)中心公開招聘合同制工作人員(非在編)17人公告”已經(jīng)公布，小編整理內(nèi)容如下：

為進(jìn)一步加強(qiáng)審評(píng)隊(duì)伍建設(shè)，提升技術(shù)審評(píng)能力，依照吉林省人社廳關(guān)于公開招聘人員的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)吉林省藥品監(jiān)督管理局批準(zhǔn)，吉林省藥品審評(píng)中心(以下簡稱審評(píng)中心)擬面向社會(huì)公開招聘合同制工作人員(非在編)17名。

具體招聘崗位及條件詳見下表：

一、報(bào)名條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī);

3.具有良好的品行;

4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5.年齡一般在18周歲以上、40周歲以下。

(二)崗位條件

符合崗位所需要的學(xué)歷、專業(yè)等其他條件詳見上表。

(三)有下列情形之一的不得報(bào)考

1.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被考試組織部門認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為并在禁考期限內(nèi)的人員;

2.被辭退未滿五年的國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員;

3.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

二、報(bào)名與資格審查

(一)報(bào)名方式

報(bào)名采用電子郵件方式。符合報(bào)名條件并自愿報(bào)名者，需登錄審評(píng)中心官網(wǎng)自行下載《吉林省藥品審評(píng)中心2021年公開招聘合同制工作人員報(bào)名表》(附件2)，填寫后發(fā)送至jlscde@163.com電子郵箱。其中2021年畢業(yè)生尚未取得學(xué)歷學(xué)位證的，須發(fā)送由本校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)推薦表;留學(xué)回國人員報(bào)考的，除需提供規(guī)定的材料外，還要發(fā)送國家教育部留學(xué)人員服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。

(二)報(bào)名時(shí)間

截止到2021年6月15日16：00。

(三)報(bào)名要求

1.報(bào)名者每人僅限填報(bào)一個(gè)崗位。

2.報(bào)名者應(yīng)對(duì)在網(wǎng)上提交的材料真實(shí)性負(fù)責(zé)。虛假信息一經(jīng)查實(shí)，立即取消參加本次公開招聘的資格。相關(guān)信息填寫不完整或填寫不正確者視為無效申請(qǐng)。

3.為方便聯(lián)系，報(bào)名者須在報(bào)名表中認(rèn)真填寫聯(lián)系方式，并保證通訊暢通。因個(gè)人原因?qū)е峦ㄓ嵅粫车?，?zé)任由報(bào)名者自行承擔(dān)。

(四)資格審查

資格審查由領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施，采取現(xiàn)場審查方式，依據(jù)招聘崗位設(shè)置的條件進(jìn)行資格審查。具體時(shí)間、地點(diǎn)以通知為準(zhǔn)。報(bào)名者參加現(xiàn)場資格審查時(shí)，須提供個(gè)人身份證、學(xué)歷學(xué)位證、英語等級(jí)證書、相關(guān)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證、報(bào)名表及一張2寸正面免冠彩色照片(6個(gè)月內(nèi)，與報(bào)名表照片同底)等，同時(shí)須提供相關(guān)材料復(fù)印件一份。現(xiàn)場資格審查合格者參加考試。

三、考試時(shí)間、內(nèi)容及注意事項(xiàng)

本次招聘采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

(一)筆試(滿分100分，及格線60分)

本次招聘筆試不設(shè)開考比例。

筆試時(shí)間：待定

筆試地點(diǎn)：長春，具體以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)

筆試內(nèi)容：公共基礎(chǔ)知識(shí)、醫(yī)療器械法規(guī)知識(shí)、申論，無指定考試用書。

(二)面試(滿分100分，及格線60分)

按照崗位參加面試的人員與該崗位擬招聘人數(shù)3:1的比例，依據(jù)筆試成績從高分到低分，確定參加面試人員名單。在審評(píng)中心網(wǎng)站公告參加面試人員名單，同時(shí)電話或短信通知本人。未進(jìn)入面試的考生不再另行通知。

面試時(shí)間：待定

面試地點(diǎn)：長春，具體以通知為準(zhǔn)

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)聘者的思維、理解、應(yīng)變、分析、語言表達(dá)等能力。

(三)注意事項(xiàng)

1.參加筆試人員需自行攜帶鋼筆或簽字筆、2b鉛筆、橡皮，不準(zhǔn)攜帶計(jì)算器、字典等。

2.參加考試人員應(yīng)嚴(yán)格遵守考場紀(jì)律，如有違反考場紀(jì)律的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消考試資格。

四、考察

根據(jù)總成績(筆試和面試成績各占50%)由高分到低分排序，按照招聘崗位職數(shù)1：1確定考察人員名單?？疾煲话悴扇€(gè)人信息調(diào)查、工作能力調(diào)研、查閱檔案等方式進(jìn)行?？疾靸?nèi)容突出政治標(biāo)準(zhǔn)，深入了解考察對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、廉潔自律以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、人崗相適等情況?？疾鞎r(shí)對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)核。

五、體檢

對(duì)通過考察的應(yīng)聘人員，審評(píng)中心將參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》，統(tǒng)一組織到定點(diǎn)醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢合格方可聘用。

六、公示

根據(jù)考試、考察和體檢結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘人員。名單在審評(píng)中心官網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

七、聘用方式及工資待遇

經(jīng)公示無異議后，參照《吉林省勞務(wù)派遣管理辦法》(吉人社字〔2011〕98號(hào))，擬聘人員與長春市具有勞務(wù)派遣資質(zhì)的單位簽訂勞動(dòng)合同，派遣到審評(píng)中心相應(yīng)崗位工作。

在辦理聘用手續(xù)前自動(dòng)放棄的人員，取消其擬聘人選資格，根據(jù)審評(píng)中心實(shí)際情況確定是否遞補(bǔ);需要遞補(bǔ)的，從報(bào)考同一崗位考試成績?cè)诩案窬€以上人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。

對(duì)聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期為3個(gè)月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿經(jīng)考核合格的，正式聘用;不合格的，不予錄用。

聘用人員工資待遇按照《吉林省藥品審評(píng)中心聘用制人員工資管理辦法》執(zhí)行。

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